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石鹸日用品新報 4月5日号 |
2006.04.03 更新 |
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◆ユニチャーム、資生堂の生理用品「センターイン」に関わる事業を取得へ ユニ・チャームグループ(ユニ・チャーム、ユニ・チャームプロダクツ)と資生堂グループ(資生堂、エフティ資生堂)は、3月31日、エフティ資生堂の生理用品事業をユニ・チャームが譲り受けることで、基本合意した。これを機にユニ・チャームグループと資生堂グループは、互いの強味を生かせる戦略的な提携の可能性も検討していくとしている。 ユニ・チャームグループは、ベビー用紙おむつ、生理用品、大人用失禁用品などの不織布・吸収体事業に経営資源を集中し、日本を含むアジア地域ナンバー1、グローバルトップ3のシェア獲得を目指している。 一方、資生堂グループは、05年度から「お客さま志向のマーケティング改革」による成長性の拡大と「抜本的な構造改革」による収益性の向上を目指した3カ年計画に取り組んでおり、その柱をスキンケア、メーキュアップ、ヘアなどのカテゴリーを基軸とした各領域で「太く・強いブランド」の育成に置いている。また、トイレタリー事業でも洗浄3分野へ集中するための構造改革を行っている。 今回の合意は、不織布・吸収体事業に経営資源を集中し、成長を図るユニ・チャームグループとコア領域への経営資源の集中を進める資生堂グループの考えが一致し、実現したもの。 エフティ資生堂の生理用品事業は、開発及び販売をエフティ資生堂が、製造をエフティ資生堂の子会社ミュウプロダクツが担当していた。 譲受の内容は、@エフティ資生堂が所有するミュウプロダクツ株式1040株全てをユニ・チャームプロダクツが譲受Aエフティ資生堂が所有する棚卸資産をユニ・チャームプロダクツが譲受B資生堂が所有する生理用品事業に関わる商標、特許などの知的財産をユニ・チャームが譲受。 資生堂グループの生理用品事業の売上高は約40億円(06年3月期見込み)。取得額及び決済方法は、譲受渡日における適正な価格とし、決議の上、決定する。 今後は、4月30日に株式譲渡契約及び資産譲渡契約締結、5月31日に株式譲渡受及び事業譲渡受を完了する予定。 ◆資生堂、06年度方針説明「ブランド戦略の革新とBC活動を革新」 資生堂は3月28日、2006年度社長方針発表会を開催。前田新造社長から、改革初年度(中期3カ年計画)の05年度業績が当初計画を上回る勢いの中で、06年度も《ブランド戦略の革新》と《ビューティコンサルタントの活動革新》と取り組み、“100%お客様志向に生まれ変わった資生堂”として、お客に愛され支持される企業に向かって、全社一丸となって取り組む決意を表明した。前田社長が説明に立ち、3カ年計画の2年目となる06年も、引き続き国内のマーケティング改革と取り組み、「ブランド戦略の革新」と「ビューティコンサルタント(BC)の活動革新」に取り組むが、ブランド戦略については、それぞれのカテゴリーでナンバー1を狙う“メガブランド戦略”を引き続き改革の中心に据え、第1弾「マキアージュ」、第2弾「ウーノ」はトップブランドとして快走していることを説明。 さらに激戦のヘアケア市場には「TSBAKI」ブランドで勝負を賭けていくと発表。前田社長は「TSUBAKIは化粧品事業とトイレタリー事業融合の象徴ともいえるブランドであり、従来のFT製品の枠を超えて、専門店チャネルにおいても積極的に取り扱いをお願いしている。これらメガブランドに加え、ブランドの徹底した絞込みを行ってメリハリをつけた投資を行うことで、他ブランドも太くて強いブランドに育成し、さらに06年度もメガブランドの投入を予定している」とした。 一方、BC活動の革新については、「活動の評価を売上げの数値目標から、お客様の満足度によって評価するという、新しい仕組み輪導入した。05年度には約3分の1の事業所で先行導入したが、いよいよ4月から全国へと展開していく。これにより、お客様と真摯に向かい合い、心から信頼を寄せていただく本来のBC活動に、猛烈なスピードで変えていきたい」と語った。 ◆資生堂、表参道をTSUBAKI一色に 資生堂は、今春の大型新ヘアケアブランド「TSUBAKI」の発売を記念して、3月30日から4月5基幹日までの期間、東京・表参道ヒルズで「TSUBAKIデビューイベントin表参道ヒルズ」を開催した。併せて東京・表参道をはじめ札幌、仙台、名古屋、金沢、大阪、高松、広島、福岡の全国9都市で街頭サンプリングを実施した。これに先立ち同社では、ブランドカラーの赤をベースにしたフラッグ型ポスターを、@テレビCMに登場する6名の女優AブランドロゴB商標・花椿とブランドコピー「日本の女性は、美しい。」――の計8種類用意。表参道の街灯には@とAを、表参道ヒルズ壁面には@とBを掲示、さらに西館の壁面には、ブランドコピーと商標で構成した巨大ポスターを掲げることで、街行く人に新ブランドを強力にアピール。 館内では、中央部の階段状になった吹き抜け部にレッドカーペットを敷き、その上にブランドロゴとポンプタイプの製品を交互プリントした角柱状のオブジェを4本配置。天井から巨大ポスターを吊り下げたほか、館内の至るところにブランドのポスターを掲示。30日には、テレビCMに出演する6名の女優が来場してイベントを盛り上げた。 さらに会期中には、本館地下3Fの多目的スペース「O(おー)」に、春を感じるスペシャルスイーツを味わいながら同ブランドの世界を体感できる「TSUBAKI BEAUTY Cafe」を期間限定でオープンし、来場者にサンプルセットをプレゼントするなど、館内を文字通り“TSUBAKI一色”に染め上げていた。 ◆P&G、賛同企業5社でWomamaプログラムを本格展開 P&Gファー・イースト・インクをはじめ、大塚製薬、JCB、JTB、日比谷花壇の5社は、多企業コラボレーションプログラム「Womama」の新サービス、新製品を3月24日以降本格展開するにあたり、3月23日、共同記者発表会を行った。Womamaとは、素敵な女性(Woman)と素敵なママ(Mama)を組み合わせた造語で、出産・子育てステージにあるママが、「ママとして、また女性として輝くため」の製品・情報・サービスなどを提供するプログラム。P&Gを中心とする5社のコラボレーション(協賛)により、出産によって役割・身体が変化して戸惑う女性たちをビューティケア、ヘルスケア、ライフ、チャイルドケアの4カテゴリーでサポートする。 同プログラムはWebを中心に展開されるが、1月から先行して立ち上げたウエブサイト(womama.jp)では、登録会員が3万人、アクセス数が延べ22万に達し、またクリックスルーレートも広告メルマガが16%(業界平均3%)、会員メルマガが38%(P&G内の高規準で17%)と順調なすべり出しを見ている。新たな製品・サービスは次の通り。 @P&G・大塚製薬=P&G製品、大塚製薬(ネイチャーメイド)製品を全国の店頭のWomamaコーナーで共同展開。P&Gではビューティケア(イリューム、パンテーン、マックスファクター)、ヘルスケア(ウィスパー)、チャイルドケア(パンパース、ミューズ)の6ブランドを軸に展開するAJCB=同社が開発したLoveMamとWomamaのコラボレーションBJTB=1日限定Womamaレストラン(ザ・リッツ・カールトン大阪、ウェスティンホテル東京)C日比谷花壇×P&G=母の日限定“Womama&中山美穂”セレクションのブーケ/アレンジメント。 なお、P&Gではターゲットとなる出産・育児期にあるママは毎年450万人とし、継続して参加企業を募ることにより、恒常的なプログラムに育成していきたいとしている。 ◆プラネット、平成18年7月期中間決算説明会開催 プラネットは3月24日、「平成18年7月期中間決算説明会」を開き、玉生社長が中間決算並びに経営戦略について説明した。同社の中間期決算の業績は、売上高11億4171万1000円(前年同期比7.2%増)、営業利益2億2133万5000円(同44.7%増)、経常利益2億2605万2000円(同42.7%増)、中間純利益1億3142万2000円(同19%増)と増収増益を達成。 事業別の売上高は、EDI事業9億7002万1000円(同6.4%増)、データベース事業1億5895万3000円(同10%増)、その他事業1273万6000円(同44.7%増)となった。 特徴的なことは、EDI事業における通信処理データ量が計画を上回り前期比8.3%増加。05年12月は月間ベースで過去最高の処理量を記録した。また、新規ユーザー数の拡大と、既存ユーザーの利用データ種拡大・接続拡大をさらに推進し、ペットフード・用品業界、理美容業界、大衆薬業界などによるネットワーク利用が拡大した。さらに、商品データベース、バイヤーズネットなどの情報系サービの普及を図った。 通期の業績予想は、従来以上により広くEDIを浸透させるべく、既存ユーザーのEDI利用率を高めるとともに、大衆薬業界等の隣接業界へのネットワーク構築を進めていくと共に、「商品データベース」の利用促進と、小売業のバイヤー、卸売業の仕入れ・営業担当、メーカーの営業・マーケティング担当をネットワーク化する「バイヤーズネット」の一層の機能強化を行い、利用促進を図ることで、売上高22億3000万円(同2%増)、経常利益3億9000万円(同10.3%増)、当期純利益2億6000万円(同11.5%増)、1株当たり年間配当金5000円を予測。 |
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